Bank Tri hita Karana KOnsep keHinduan

Bagaimana sebuah Bank trdiri dari 3 konsep penabungan dan peminjaman...
bahwa tahap atau konsep pertama sama seperti bank biasanya....bunga sama dengan atau lebih besar dari suku bunga BI...(konsep brahma)...

tahap atau konsep kedua adalah konsep dengan biaya administrasi besar tanpa bunga..yaitu sama seperti bank syariat islam (konsep siva)....

tahap ketiga atau konsep ketiga, maka bank terdiri dari peminjaman untuk upacara agama dengan bunga konsep ngayah...yaitu dengan membayar bunga peminjaman degnan sukarela seperti menabng sahaja....(konsep wisnu)....

biaya mutu dengan cara kepemimpinan manajemen..

biaya mutu adalah biaya pencegahan, biaya perbaikan, biaya kerusakan internal dan eksternal..
itu bisa terjadi karena berbagai hal....diantaranya adalah cara kepemimpinan manajemen....
namun harus dilakukan pada perbandingan perusahaan...
tidak bisa atas satu perusahaan saja..

hal ini penting karena dalam penerapannya...tidak bisa mengambil kesimpulan dari satu perusahaan saja...tapi manfaat yang digunakan dalam penelitian ini sangatlah penting...karena menggambarkan perkiraan tentang apakah itu akuntansi manajamen diperbandingkan dengan sumber daya kepemimpinan...

link yang terkait:
http://hadisugito.fadla.or.id/2005/12/11/strategi-pemasaran-dan-pengendalian-mutu-produk/

Akuntansi Sumber daya Manusia sebagai aset perusahaan..

Bisa dicontohkan aset dari perusahaan adalah akuntansi sumber daya manusia tersebut..

namun cara mengukurnya apakah itu bisa dinilai dengan moneter , masih dinilai sangat terbatas pada masa sekarang ini...
sebagai contoh terdapat link..tertentu dimana cara pengukuran dengan menggunakan nilai retirement nya....
http://members.tripod.com/niche_mgmt/hra.html

sangat mustahil jika sebuah perusahaan menggunakan ini dengan, sering bergonta-ganti karyawan semasa hidupnya...tidak merupakan sesuatu yang faktual dalam pembeberan nilai karyawan tersebut terhadap suatu aset perusahaan...

nilai perusahaan berkembang tiap bulannya..dengan menggunakan nilai yang berganti tiap periodenya dan berhubungan dengan gaji, maka nilai aset suatu perushaaan bisa digunakan sedemikian rupa untuk akuntansi ini...

sebgai model estimasi gaji adalah nilai perushaan juga kan....bisa digunakan dalam biaya gaji atas bon gaji perusahaan,,,,,....

sebagai contoh misalnya: nilai gaji karyawan dan nilai komisi merupakan tambahan asetnya disertai dengan rasio laba perusahaan,....dan dikurangi dengan nilai sewa guna terhapda perusahaan atau utang terhadap perusahaan dari karyawan....

aset perusahaan terhadpa sumber daya manusianya bisa dihitung.....jadinya...

semoga..

Reklasifikasi pada SHU....

SHU pada koperasi bukanlah laba sebenar-benarnya....

karena koperasi bukanlah suatu badan yang mencari keuntungan secara murni...
lebih cenderung merupakan laba ditahan...dan SHU lebih cenderung kena pajak pada saat pengambilan prive...

saya khawatir jika koperasi menjadi wadah liberalisasi....

karena koperasi adalah pancasila sejati..itu tentunya...

Akuntansi dengan Jasa penyewaan kendaraan reklasifikasi.

seperti diketahui...wilayah akuntansi pada masa sekarang adalah cenderung industri..dan melupakan unsur jasa...

seperti misalkan perlu adanya reklasifikasi pada perusahaan jasa penyewaan kendaraan atau pada jasa agen perhotelan...dimana aktiva tersebut pada jasa tidaklah ada pembebanan aktiva pada persediaan..

padahal biaya bbm termasuk stock dalam jasa penyewaan kendaraan bermobil...dan juga merupakan adanya unsur stock pada keagenan dalam penjualan hotel, tour n travel...

bukankah persediaan yang dijualkan kepada konsumen adalah persediaan, seperti misalnya nama hotel dan stock bbm pada jasa penyewaan kendaraan...

dari situlah realisasi atas penelitian ini dibenarkan seharusnya...
karakteristik jasa memang berbeda pada konsultan pajak, memang tidak ada persediaan..tapi bagaimana kalau itu sewa mobil atau kendaraan...apakah mobil atau kendaraan dengan stock bbm yang masih, masih layak dianggap aktiva semata...

dari sinilah ada permainan pola pikir terhadap persediaan itu sendiri...perlu adanya terobosan baru untuk mengklasifikasikan hal tersebut sebagai beban persediaan...

Beras merupakan komoditi ekspor sekarang

beras menjadi mahal petani untung...
matilah kau yang pelit akan kebersamaan para petani...

beras sudah menjadi komoditi ekspor...dimana harganya meningkat...

kita masih mampu beli indomie,....anak kos...gitu loh....
masih bisa hidup tanpa beras....

biarkan para kapitalis yang binngung terhadap beras itu sendiri...

yang penting petani naik mobil untuk keluarga....saya mah terkadang kasian makan nasi...

tiga bulan butuh waktu untuk hidup kemblai....
makan bakso kali ya...

kelaparan karena mereka hanya beras yang mereka pikirkan...

dapur ttep ngebul tanpa beras...

beras sekarang mengalami peningkatan harga ekspor...ini juga akibat harga bbm yang terus naik yang bersumber dari biji-bijian atau nabati...

salam...

Lumpur Lapindo akan menjadi BBM baru..

lihat api menjulang dari gas lumpur lapindo...

bagai bahan bakar yang menjulang tinggi ke angkasa....

tunggu saja...

para mahasiswa ITB akan mengumandangkan hal ini...

terlepas dari korban-korban yang terjadi...sebenarnya ruko-ruko dan transmigrasi mampu menampung mereka...jangan lemah jadi manusia...

lumpur panas akan juga mensyaratkan kelebihan dari teknik ukiran...
lumpur panas akan menjadi BBM murni...
serta PLTG...pembangkit listrik tenaga gas bumi....

ini salah satu link..
http://id.wikipedia.org/wiki/Banjir_lumpur_panas_Sidoarjo_2006